煤矿工人辞职后,是否提供经济补偿?

煤矿工人辞职后,单位是否补偿需视情况。依据《中华人民共和国劳动合同法》,单位应按工作年限支付经济补偿,未支付可能导致法律纠纷。
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煤矿工人辞职补偿视情况。操作如下:1.与单位沟通,了解补偿政策;2.若单位拒绝补偿,收集工作证明、合同等证据;3.申请劳动仲裁,依据《劳动合同法》要求补偿。
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煤矿工人辞职后,常见处理方式是协商或仲裁。建议先与单位协商,协商不成可申请劳动仲裁,根据《劳动合同法》规定维护自身权益。

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