工厂搬走了厂房咋办呢

工厂搬走厂房，劳动者有权要求赔偿。依据《劳动合同法》，若合同固定工作地点，搬迁需协商一致，否则劳动者可要求赔偿。不及时处理可能导致权益受损，如失业损失等。
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工厂搬迁，常见处理方式是协商赔偿或提起劳动仲裁。若合同有明确约定，应首先协商；协商不成，可依法向劳动仲裁委员会提起仲裁，维护自身权益。
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工厂搬迁需应对。操作如下：1. 查看劳动合同，确认有无固定工作地点条款；2. 若有，与工厂协商赔偿事宜；3. 协商无果，收集证据，向劳动仲裁委提起仲裁；4. 等待仲裁结果，必要时可诉诸法院。